中职学生是否有权选择自主实习？

中职学生有权在法律允许范围内选择自主实习。分析：根据相关法律法规，中职学生作为具有民事行为能力的个体，有权在教育部门及学校规定的框架内，结合自身职业规划，选择是否参与学校安排的实习或自主寻找实习机会。学校应尊重学生的选择，并提供必要的指导和支持。提醒：若学校无故阻止学生自主实习，或对学生自主实习设置不合理障碍，可能构成对学生权利的侵犯。此时，学生应及时向教育部门投诉或寻求法律援助。
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处理方式：从法律角度看，处理中职学生实习选择权的问题，常见方式包括协商、投诉和诉讼。选择建议：首先尝试与学校协商，明确双方的权利和义务；若协商无果，可向教育部门投诉，寻求行政干预；必要时，可通过法律途径维护自身权益。
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具体操作：1.协商阶段：明确表达自主实习的意愿，了解学校的相关规定和要求，争取学校的理解和支持。2.投诉阶段：收集相关证据，如学校拒绝自主实习的书面通知等，向教育部门提交投诉材料，详细说明情况，请求介入处理。3.诉讼阶段：若投诉未能解决问题，可咨询律师，准备充分的证据材料，向法院提起诉讼，要求确认学校行为违法，并赔偿因此造成的损失。在整个过程中，保持冷静和理性，依法维权。